1. 正常晋升

（1）提交一篇任职以来独立撰写的学术论文或技术总结作为代表作，不要求发表。

（2）提交要求

在网络申报系统“论文”中上传PDF、Word格式电子文档（申报人提供上传的论文PDF与word格式需一致，如不一致造成查重率高或对预审、评审环节造成影响的，申报人需自行负责。)资格预审将对论文进行“文本复制检测”，查重率超过30%（含30%）不予参评。

2. 学历破格晋升

（1）提交3篇任职以来独立撰写，并在正式出版发行的省级以上本行业刊物、大学本科学校主办的学术刊物或大专学报独立发表的本专业学术论文（指定其中1篇为代表作）。

（2）提交要求

①论文发表刊物均需有CN或ISSN刊号，发表在论文集、增刊、副刊、套刊、一号多刊、电子刊物和假刊上的论文不予受理。论文所属的刊物请自行到国家新闻出版总署上核实刊物的真伪，提供刊物查询认证复印件并附在刊物后面。（操作提示：登陆中华人民共和国新闻出版总署，网址：http://www.sapprft.gov.cn/zongshu/magazine.shtml，点击以下路径查询：“办事服务-便民查询-新闻出版机构查询-期刊/期刊社”。）发表的论文需在中国知网官网可查询到。

②论文必须是任职期间由本人独立撰写，文章内容必须与申报专业及从事的专业技术工作一致，且结合申报者本人工作实践的具体内容，涉及到的项目、工程必须是已实施或已完成，且需注明项目和工程的具体信息。

③为避免论文投稿受骗，建议通过阅览室或图书馆查询由邮政正式发行的本行业正式出版刊物，并按照刊物上公布的联系方式与编辑部联系投稿事宜。

④申报人员提交的所有论文均需提交刊物原件、复印件（封面、目录、论文），代表作应同时在网络申报系统“论文”中上传PDF、Word格式电子文档，论文文件命名格式为：篇名_作者姓名_发表刊物名_刊号_第几期等信息。资格预审将对论文进行“文本复制检测”，查重率超过30%（含30%）不予参评。（申报人提供上传的论文word格式与发表刊物的论文需一致，若申报人修改word版本造成查重率高或对预审、评审环节造成影响的，申报人需自行负责。）提供的送审代表作申报论文重复率以市工信局职改办委托中国知网（http://www.cnki.net）查询的检测报告单为准。

快检测知网职称论文查重https://www.chachongla.net/check/16.html